छात्र परिणामों में सुधार के लिए बीएचएस ने दो अनुदान दिए

बेट्सविल, इंडियाना - बेट्सविले हाई स्कूल को दो अलग-अलग अनुदान दिए गए (बीएचएस) इस गर्मी में इंडियाना शिक्षा विभाग के माध्यम से (आईडीओई) कैरियर तैयारी कार्यक्रमों और परिवर्तनकारी रणनीतिक योजना के माध्यम से स्थानीय छात्रों को तत्काल और दीर्घकालिक दोनों लाभ प्रदान करेगा, बीएचएस प्रिंसिपल एंडी एलन के अनुसार.

रोजगार कौशल नवाचार और कार्यान्वयन का कार्यान्वयन (ईएसआईआई) अनुदान इस सितंबर में बीएचएस में शुरू होगा. छात्र व्यावसायिक विकास सत्रों की एक श्रृंखला में संलग्न होंगे, हाई स्कूल के शिक्षकों और पहचाने गए उद्योग के सदस्यों द्वारा होस्ट किया गया. छात्रों को टिकाऊ कौशल विकसित करने में मदद करने पर ध्यान केंद्रित करना जो उन्हें वांछनीय करियर आवेदक बना देगा, पाठ्यक्रम भागीदारों इंडिगो एजुकेशन एंड स्किललाइन एसेंशियल्स के माध्यम से एक विस्तृत कार्यक्रम तैयार किया गया है जो इंडियाना एम्प्लॉयबिलिटी स्किल्स के अनुरूप है.

"बीएचएस स्नातक के लिए दृष्टिकोण अवसरों के माध्यम से सबसे वांछनीय आवेदक बनना है, अनुभवों, प्रक्रियाओं, और परिणाम,"एलन ने समझाया, "और हम ऐसे कार्यक्रमों की तलाश करते हैं जो हमारे छात्रों को उस लक्ष्य को प्राप्त करने में मदद करें. पिछले साल, हमने इंडिगो के डीआईएससी के संयोजन का उपयोग करते हुए एक फोकस समूह के साथ एक पायलट कार्यक्रम शुरू किया (प्रभाव, प्रभावित, स्थिरता, अनुपालन) मूल्यांकन, जो प्रत्येक व्यक्ति की प्राकृतिक व्यवहार शैली में एक व्यापक रूप है, और स्किललाइन एसेंशियल, जो समय प्रबंधन जैसे टिकाऊ कौशल सिखाता है, टकराव
संकल्प, और रचनात्मकता. छात्र नेताओं के एक छोटे समूह का उपयोग करना, एक विशेष शिक्षा कक्षा, और हमारे BHS कर्मचारियों में से स्वयंसेवकों का एक समूह, हमने औसत दर्जे का लाभ देखा. छात्रों ने महसूस किया कि वे अधिक आत्म-जागरूक थे और इसलिए अधिक आत्मविश्वास के साथ कठिन परिस्थितियों का सामना कर सकते थे, और शिक्षकों ने छात्रों का समर्थन करने के लिए अधिक क्षमता विकसित की. ESII अनुदान पुरस्कार हमें अगले दो वर्षों के लिए हमारे पूरे स्कूल में प्रत्येक छात्र को इस लाभकारी प्रोग्रामिंग की पेशकश करने में सक्षम करेगा।

फ्रेशमैन उन्हें बीएचएस अनुभव में डुबोने के लिए ऑनबोर्डिंग सत्र में भाग लेंगे. व्यावसायिक विकास सत्र शिक्षकों के नेतृत्व में होंगे और स्कूल-विशिष्ट सॉफ़्टवेयर ज्ञान और छात्र संसाधन समय पर ध्यान केंद्रित करेंगे (एसआरटी) अवसर, साथ ही मूलभूत शैक्षणिक पूर्वापेक्षाएँ, जैसे कि माइक्रोसॉफ्ट एक्सेल में प्रवीणता, प्रस्तुतियाँ देना, और पेशेवर लेखन मानकों को पूरा करना.

सोफोमोर और जूनियर कौशल की आत्म-खोज में भाग लेंगे, ताकत, व्यवहार लक्षण, संचार प्राथमिकताएं, और इंडिगो डीआईएससी मूल्यांकन का उपयोग करने वाले प्रेरक. इसके साथ ही, ये दो ग्रेड स्तर इस शैक्षणिक वर्ष में स्किललाइन द्वारा पेश की जाने वाली तीन दक्षताओं पर काम करेंगे: उच्च क्रम सोच, आत्म एजेंसी, और सहयोग.

“चूंकि जूनियर कैंपस के बाहर सीखने के अवसरों के लिए पात्र हैं, इन दो कार्यक्रमों का उनका उपयोग दूसरे बच्चों के अनुभव से भिन्न होगा,"एलन ने कहा. "सोफोमोर्स जो कुछ सीख रहे हैं उसका उपयोग कक्षा विकल्पों और भविष्य में परामर्श / सह-ऑप प्लेसमेंट विचारों में मार्गदर्शन करने में मदद करने के लिए कर रहे हैं।, लेकिन जूनियर सक्रिय रूप से उन्हें व्यवहार में लाएंगे क्योंकि वे अपने माध्यम से हमारे समुदाय के नियोक्ताओं के साथ जुड़ेंगे 2022-23 कार्य-आधारित शिक्षण कार्य।

की कक्षा 2023 (वरिष्ठ नागरिकों) RISE प्रोग्रामिंग का उपयोग करेगा, जो शिक्षित करने पर केंद्रित है, लैस, और हमारे समुदाय के युवाओं को जहां वे हैं वहां से नेतृत्व करने के लिए सशक्त बनाना. गैरी मुंशेल और अन्य समुदाय के प्रतिनिधियों के नेतृत्व में, पाठ्यक्रम तीन अभिन्न प्रथाओं द्वारा लंगर डाला गया है: पसंद की शक्ति, चरित्र की निर्भीकता, और करुणा का उपहार. मुंशेल और उनकी टीम वरिष्ठों को खुद को अधिक सकारात्मक रोशनी में देखने में मदद करेगी, उन्हें जिम्मेदार होने के लिए बेहतर-सक्षम छोड़ना, स्वतंत्र विचारक, समस्या हल करने वाले, और समुदाय के प्रति जागरूक नेता.

"यह प्रोजेक्ट बेट्सविले के अच्छे काम में टैप करता है,"एलन ने कहा. "इसमें सामुदायिक नेताओं और शिक्षकों को शामिल किया गया है, अमेरिका के स्नातकों के लिए हमारी नौकरियां शामिल हैं (मैं) प्रतिनिधि, हमारे छात्रों के शैक्षणिक अनुभव को उन्हें लाभकारी व्यक्तिगत कौशल सिखाने के लिए अतिरिक्त मूल्य लाने के लिए जो इंडियाना एम्प्लॉयबिलिटी स्किल्स मानकों के साथ भी संरेखित करता है. ये ऐसे कार्यक्रम हैं जिनका हम आने वाले वर्षों में छात्रों के साथ उपयोग करना जारी रख सकते हैं।"

3ई (अन्वेषण करना, व्यस्त रखना, अनुभव) सेंट्रल इंडियाना एजुकेशन सर्विस सेंटर के साथ साझेदारी में बेट्सविले को आईडीओई से अनुदान दिया गया था (सीआईईएससी) और छह अन्य स्कूल जिले पूरे इंडियाना में स्थित हैं. अनुदान का प्रमुख घटक फोर्ड नेक्स्ट जनरेशन लर्निंग के साथ सहयोग होगा (एनजीएल), एक संगठन जो छात्रों के लिए समुदाय से जुड़े मॉडल को विकसित करने के लिए रणनीतिक योजना के साथ स्कूल निगमों की सहायता करता है.

फोर्ड एनजीएल वेबसाइट के अनुसार, "पहला और महत्वपूर्ण, हम जो कुछ भी करते हैं उसके केंद्र में छात्र होते हैं. कॉलेज के लिए युवाओं को तैयार करने का क्या मतलब है, इस बारे में मानसिकता में एक मौलिक बदलाव हमारे दृष्टिकोण के केंद्र में है, करियर, और जीवन।"

"3E अनुदान के माध्यम से, बेट्सविले कम्युनिटी स्कूल कॉर्पोरेशन (बीसीएससी) इस बहु-वर्षीय रणनीतिक योजना प्रक्रिया के माध्यम से हमारा मार्गदर्शन करने के लिए Ford NGL से एक समर्पित टीम प्राप्त होगी,"एलन ने समझाया. "हमारा पहला कदम स्कूल से हितधारकों की एक समिति बनाना होगा, समुदाय, और व्यवसाय. अगले अठारह महीनों में, हम अपने छात्रों को शिक्षित करने के तरीके को बदलने और सुधारने के लिए एक दीर्घकालिक दृष्टि विकसित करने के लिए Ford NGL के साथ काम करेंगे.

"एक समुदाय संचालित दृष्टिकोण का उपयोग करना, हम यह निर्धारित करने के लिए हमारे सिस्टम के सभी पहलुओं को देखेंगे कि यहां बेट्सविले में सबसे अधिक क्या मायने रखता है. लक्ष्य यह है कि हाई स्कूल के छात्र अपना समय कैसे व्यतीत करते हैं. सबसे ज्यादा समझ में आता है, हमारे समुदाय के मेकअप दिया, नियोक्ताओं की जरूरतें, और हमारे विशेष छात्रों के लक्ष्य? हम अपने पाठ्यक्रम या स्कूल-दिन की संरचना को कैसे सुधार सकते हैं ताकि यह छात्रों के लिए रोज़गार के लिए एक सहज परिवर्तन हो, उपस्थिति पंजी, या सेना में भर्ती? फोर्ड एनजीएल हमें उनकी सिद्ध प्रक्रियाओं के माध्यम से इसे हासिल करने में मदद करेगी।

फोर्ड एनजीएल ढांचे का उपयोग करना, बेट्सविल आईडीओई लक्ष्यों को पूरा करने के तरीके विकसित करेगा, जैसे कि ग्रेजुएशन से पहले हाई-वैल्यू क्रेडेंशियल हासिल करने वाले छात्रों की संख्या बढ़ाना. विशेष रूप से, बेट्सविले हाई स्कूल ने एक रणनीतिक लक्ष्य निर्धारित किया है 80% की कक्षा का 2025 एक ठोस परिणाम के साथ स्नातक होगा, जैसे इंडियाना कॉलेज कोर, एक उद्योग-मान्यता प्राप्त साख, या प्रमाणन. कॉलेज कोर कमाने वाले बीएचएस छात्रों का प्रतिशत सालाना बढ़ता है, और BHS ने छात्रों को काम की पेशकश करने के लिए Ivy Tech और स्थानीय नियोक्ताओं के साथ कई वर्षों तक सहयोग किया है- या कौशल-आधारित शिक्षा जो प्रमाणन या व्यावहारिक कौशल अधिग्रहण की ओर ले जाती है. Ford NGL के साथ रणनीतिक योजना प्रक्रिया उन अवसरों को बढ़ाने और विस्तारित करने के लिए दिखती है, एक नया रूप लेना.

"बेट्सविले के विनिर्माण सहकारी कार्यक्रम और आइवी टेक प्रमाणन कार्यक्रम को शैक्षिक रेखाओं को धुंधला करने के लिए स्वर्ण मानक माना जाता है,"एलन ने कहा. "हालांकि, हम हमेशा सुधार करना चाहते हैं. इस गहरे गोता के माध्यम से हमारे शहर की विशेषताओं में, हमारे स्कूल प्रणाली की प्रक्रियाएँ, स्थानीय नियोक्ताओं की जरूरतें, और हमारे छात्रों के लक्ष्य - सक्रिय रूप से शामिल सामुदायिक भागीदारों की एक विस्तृत श्रृंखला के साथ - हम स्नातक स्तर पर बेट्सविले में और भी अधिक मूल्य के डिप्लोमा बनाने के लिए एक अभिनव गेम प्लान के साथ उभरने की उम्मीद करते हैं।

फोर्ड एनजीएल ढांचे का उद्देश्य छात्र अनुभव को बदलना है, शिक्षण और सीखने के तरीकों सहित, संस्कृति, प्रणाली, और स्कूलों की संरचना, और स्कूलों और समुदाय के बीच साझेदारी.

"यह अनूठा अनुभव हमें बीएचएस में शिक्षा के लिए नए मॉडल तैयार करने में मदद करने के लिए एक समर्पित टीम तक पहुंच प्रदान करेगा,”एलन ने निष्कर्ष निकाला. "वर्तमान में हमारे छात्रों के पास काम-आधारित शिक्षा और अन्य अनुभव हैं जो स्नातक होने के बाद उनकी पसंद को सूचित करने में मदद करते हैं, हमारे आकार के सिस्टम के लिए अद्भुत है. फोर्ड एनजीएल प्रक्रिया में नई संभावनाओं पर विचार-मंथन करने के लिए हितधारकों का क्रॉस-सेक्शन शामिल होगा, सीखने को व्यावहारिक बनाने के लिए अवसर के द्वार खोलना और रचनात्मक तरीके विकसित करना, सार्थक, और हर बीएचएस छात्र के लिए लागू. हम इसका हिस्सा बनने के लिए चुने जाने के लिए भाग्यशाली हैं।